SWISS streicht wegen Pilotenmangels 1400 Sommerflüge

SWISS International Air Lines hat für den Sommer 2025 eine deutliche Reduktion ihres Flugplans angekündigt und streicht 1400 Flüge. Diese umfassende betriebliche Anpassung, die von der Lufthansa-Tochtergesellschaft bestätigt wurde, entspricht 1,5 Prozent des gesamten Flugvolumens der Fluggesellschaft zwischen April und Oktober. Der Entscheid ist eine Reaktion auf mehrere Herausforderungen, mit denen die Airline konfrontiert ist. Im Zentrum stehen Personalprobleme bei den Piloten und Ausbildungsanforderungen.

Mehrere Faktoren haben zur aktuellen Situation beigetragen. Die Fluggesellschaft verzeichnet eine ungewöhnlich hohe Zahl langfristiger Abwesenheiten von Mitarbeitenden, unter anderem wegen Schwangerschaften und Unfällen. Zudem binden die laufenden Umschulungen von Besatzungen für den Einsatz auf der neuen Airbus-A350-Flotte erhebliche Ressourcen. Ein kürzlich eingeführter Gesamtarbeitsvertrag hat den Personalbedarf ausserdem um rund 70 Vollzeitstellen erhöht. Technische Probleme mit der A220-Flotte aufgrund von Triebwerksproblemen haben die Lage zusätzlich erschwert.

Die Flugplanreduktion betrifft sowohl Langstrecken- als auch Kurzstreckenverbindungen im Streckennetz von SWISS. Zu den nennenswerten Änderungen gehört eine Reduktion der Flüge nach Chicago um 50 Prozent im September und Oktober. Auch auf verschiedenen Europastrecken wird das Angebot gekürzt. Die Airline hat alternative Möglichkeiten wie Leasingpartnerschaften und Unterstützung durch die Muttergesellschaft Lufthansa bereits ausgeschöpft. Deshalb sind die Streichungen notwendig, um die betriebliche Stabilität aufrechtzuerhalten.

SWISS hat kurz- und langfristige Massnahmen ergriffen, um die Situation zu bewältigen. Zu den unmittelbaren Schritten gehören die Verschiebung der Pensionierung einiger erfahrener Piloten und eine Erhöhung der Arbeitsstunden für Teilzeitmitarbeitende. Für die Zukunft plant die Airline, ihre Ausbildungskapazitäten für Cockpitpersonal deutlich auszubauen und jährlich bis zu 110 neue Piloten einzustellen. Diese strategischen Vorhaben zeigen, dass sich SWISS dafür einsetzt, die Personalprobleme zu lösen und ihre Stellung als nationale Fluggesellschaft der Schweiz zu behaupten.